□聊城日报全媒体记者邹辉通讯员朱桂林赵永斌
“选他当村里的带头人，大家伙心里很踏实，今后致富奔小康信心更足了。”前不久，得知32岁的大学生村官赵友广，成功当选村*支部书记的消息后，高唐县杨屯镇海法寺村的村民们心里乐开了花。通过此次换届选举，顺利完成由“助理”到“主力”转身的赵友广，是海法寺村村民眼中“实干型”干部的典型代表。
村和社区干部是打造乡村振兴排头兵的基础方阵。作为聊城市唯一一个山东省村和城市社区“两委”换届选举工作试点县，高唐县以“首战即决战”的决心，将村和城市社区换届作为重大*治责任来担，作为基层*建攻坚战来打，在短短两个多月时间里，顺利完成了全县个行*村和17个城市社区换届选举各项目标任务，将一大批过得硬、敢担当、能带富、善治理的好干部由“幕后”推到“前台”，一场选优配强、强基固本的决胜画卷完美收笔。
01*员联户
群众参选“顺”起来
喇叭一响，*员到岗。不久前，在高唐县姜店镇魏庄村第十三届村民委员会换届选举现场，十几位身穿红马甲的*员志愿者最为忙碌。他们分头行动，将所联系的村民“请”到选举现场后，引导大家有序坐下，并按程序投下最神圣的一票，选出自己心目中最心仪的村庄致富带头人。
“换届选举工作中，我负责10户群众的选举投票工作，大家伙儿的投票积极性都很高。”2月2日，*员联户志愿者魏天海对记者说。
受部分村存在宗族派性矛盾、农村群众民主意识不强等因素影响，为避免在换届选举过程中出现人员组织难、选民参会率低等现象，高唐县注重发挥村级*组织和本村*员作用，积极探索实施“*员联户、全程帮带”工作法，用亲情和友情推动*策落地，真正把换届由“组织的事”变成“大家的事”。
高唐县委组织部相关负责人介绍，“*员联户、全程帮带”工作法按照就亲、就近、就便的原则和*员选择群众、群众选择*员的双向选择联户办法，每名*员联系10户群众，*员通过亮身份、明职责、作表率、优服务，上联支部、下联群众，构建横到边、纵到底的联户体系，以*建引领凝聚基层群众“共同体”意识，确保将群众紧密团结在*组织周围，将选民聚集在换届选举现场。
*员联户工作启动后，高唐县各村庄和城市社区*员纷纷变身志愿者，积极到群众中去摸底察情、宣讲*策、化解矛盾，在思想引导、组织人员、维持纪律等各方面、各环节充分发挥作用。鱼邱湖街道在*员联户的基础上，结合实际创新工作办法，按照居住相邻、易于集中、便于活动的原则，推行“四邻联动”工作法，选民参与率大幅提升。固河镇在换届选举现场设立“*员联户座区”，由联户*员引导村民依法行使民主选举权，联户成效一目了然。
历尽夏桑，始得秋实。此次“两委”换届选举中，高唐县通过*员联户工作机制，1.2万余名*员主动作为，建成10万余个互联对子，形成了*群互联、互动、互信新纽带，确保了选民参与率，实现了组织意图和群众意愿的高度统一。
2“六维”评议
班子结构优起来
“我将继续抓好*支部领办合作社的事情，在搞好特色种植上下功夫，尽最大努力提高土地种植效益，增加村集体收入。”年12月16日，三十里铺镇王架子村换届选举工作启动，一场特别的“面试”率先登场，山东省优秀共产*员肖洪普登台亮相，发表竞职演讲，公开接受“六维”评议，再次高票当选村*支部书记。
基层换届的关键是选好人、用对人。高唐县以“先定事、后选人”为主基调，通过亮相竞职、“六维”评议，把换届选举中*员群众的注意力从“选谁当干部”引导到“选谁干事情”上来，激活了选人用人的“一池春水”。
面对基层存在的组织“乏人”、集体经济“乏力”、基层治理“乏术”等问题，高唐确定了“如何加强村级组织建设”“如何寻找新的带富项目”等5个竞选考题，
竞职人通过公开演讲方式作答，向*员群众说思路、讲措施、表态度。竞职人亮相后，由镇街*委采取现场评议和随机抽取相结合的方式，组织开展家人评议、*员评议、联系群众评议、镇街*委*府评议、辖区企业等各类组织评议、竞选对手评议的“六维”评议，对竞职人进行精准画像和客观评判，并根据人选与职位的匹配度、*员群众认可度、工作目标的合理性等，为每位竞职人按“一星”到“五星”等次赋分，择优确定组织意向人选。
通过亮相竞职、“六维”评议，高唐将人选亮给群众看、交给群众选，把思路讲给群众听、交给群众评，让换届选举不再论资排辈，确保想干事、会干事，年富力强的“治村能人”脱颖而出。“我一定继续发扬军人本色，与群众打成一片，说百姓话，串百姓门，办百姓事。”20岁出头的退役军人华合豹，高票当选尹集镇华家务村*支部书记，成为高唐县最年轻的村*支部书记，一时间在当地传为佳话。
相关统计数据显示，此次换届选举，高唐县村*组织书记和村*组织成员平均年龄分别比换届前降低1.3岁和3.4岁，大专以上文化程度的村*组织书记和村*组织成员人数分别比换届前提高4.3%和7.3%。实现了村*组织书记和村“两委”成员年龄、学历“一降一升”，达到了选优配强村“两委”班子、优化班子结构的目的。
3强化纪律
换届工作严起来
“程序一个不少，步骤一步不减，标准一寸不让，这样严格的换届选举，俺还是头一次见。”梁村镇曹庄村村民曹庆增，亲眼见证了村“两委”换届选举的全过程，面对公开公正的选举结果，他直呼“挑不出毛病”。
换届风气是一个地方*治生态的“晴雨表”。针对此次换届选举，高唐县将纪律和规矩挺在前面，细化程序步骤，卡紧时间节点，加大监督力度，保持整治不正之风的高压态势，确保每个环节都有法可依、有据可循，广大*员群众普遍反映换届工作风清气正。
绘好“路线图”，织就“安全网”。高唐县探索实施了“3+6+3”工作机制，发挥县委常委会全程直联、镇街*委全程挺在一线、村和城市社区*组织全程落实等三级*组织作用，压实县委常委的帮包指导责任、镇街*委书记的一线指挥责任、*员的带动发动责任等“六个责任”，把好摸底研判关、会商联审关、程序合规关等“三关”，构建起了县级领导干部包镇街、镇街**领导班子包村、*员干部包户的三级联动体系，真正把*组织的领导贯穿换届选举各层面、各环节，切实把牢了*组织对换届工作主导权。
在严肃换届选举工作纪律上，高唐县各级组织部门同样不敢有丝毫放松。高唐县明确了违反换届选举工作纪律的具体情形，充分利用多种方式，大张旗鼓地宣传换届选举*策规定，打击干扰破坏换届选举的行为。换届前，高唐县各村、社区*组织召开了以严守换届纪律为主题的专题组织生活会，探索建立了教育转化临时*支部，推行重点人群警示谈话制度，在不同时间节点，对重点群体进行明纪警示谈话。县镇两级组织部门还建立了部门联动、快速高效的查处机制，形成了严查严打的强大合力。
来源：聊城日报
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