7月8-9日，医院竞争力大会召开，医院管研中心发布医院竞争力报告。医院在医院强中，继续保持第5位，已连续五年位居前5名，医院多个学科也医院专科前5位。剔除虚头巴脑的奖项，医院还是含金量高、难度系数大的省级区域医疗中心，医疗技术在冀鲁豫毗邻区域很有影响和口碑，这些都给聊城脸上涂脂抹粉增光添彩，提高了聊城对外形象和辨识度。
医院大致可分为研究医疗型、医疗研究型、医疗操作型，并呈金字塔状排列。位于金字塔中部排前的医院，坚持医学研结合，医院建设，有博导19人，硕导人，是山大、青大、山东第一医科大等院校研究生培养基地。五年来发表SCI论文篇，中文核心期刊篇。当然获得的省级以上科研成果奖励也非常地多。在经济比较落后的地区，医院能冲锋保持到这种高度和水平，其专注、专一、专业的执著追求着实难能可贵，已经成为聊城的一道靓丽风景，一个金子招牌，成为聊城能拿得出手的医疗品牌，展现聊城自信和自尊的资本。医院实践与探索的案例，归结为一句话：谋事在人，事在人为。